Senior Paid Media Strategist

  • 13th month pay & Holiday allowance
  • Bonus Program
  • 26 holidays
  • Training & Learning opportunities
  • Laptop & Smartphone
  • 32-40 hours p.w.
Apply now

This is you

Creative

You've always come up with creative and innovative solutions.

Enthusiast

Regardless of how busy it is, you remain energetic, sharp and focused.

Social butterfly

Starting a conversation feels natural for you, so is networking!

“Geïntegreerde cross channel media campagnes die bijdragen aan growth.” We claimen het als Interactive al jaren, maar zoals met alles… Dat kan beter! Jij bent degene die silo’s doorbreekt, bruggen slaat en onze paid media specialisten tot grote hoogte doet stijgen. Dit doe je door de kwaliteit van onze dienstverlening nauwgezet te monitoren en daar waar nodig bij te sturen en aan te vullen. Je doet aan ‘leadership and innovation by example’ door actief bij te dragen aan het succes van onze paid media bij onze belangrijkste klanten.

Jouw Rol

Als Senior Paid Media Strategist ben jij verantwoordelijk voor de ontwikkeling van slimme en effectieve mediastrategieën over de gehele customer journey. Op basis van inzichten (doelgroep, markt, concurrentie enz.) bepaal jij de perfecte strategie om de doelstellingen op zowel merk als performance te behalen. Dit doe je in nauwe samenwerking met onze specialisten om zo tot een optimaal mediaplan te komen. Op basis van gesprekken die je met de klant voert spot je tevens kansen voor verdere ontwikkeling en draag je actief bij aan het continu verbeteren van de prestaties.

Intern

Je brengt vernieuwing en innovatie binnen de verschillende vakgebieden. Denk aan strategieën en tactieken op thema’s als cookieless advertising, automatisering etc. Maar ook de integratie van tech, data en strategy disciplines binnen de paid media dienstverlening.
 

Extern

Je hebt contact met onze paid media klanten als het gaat om QBR’s en strategische sessies. Ook draai je mee op belangrijke (internationale) pitches en overtuig je potentiële klanten met onze paid media aanpak & dienstverlening.

Het Team

Het marketinglandschap is drastisch veranderd en zal dit blijven doen. Consumenten willen dezelfde merkbeleving ervaren, zowel on- als offline. Accenture Song is een nieuw type agency en bureau. Een unieke combinatie van consultancy, creatie en technology. Als Experience Agency overbruggen we de kloof tussen merkbelofte en verwachting - door agile transformatieve ervaringen te creëren.

Met een internationaal team van UX-designers, data scientists en creatievelingen werk je aan innovatieve end-to-end projecten om de blueprint van onze klanten naar een nóg hoger level te tillen.

Jouw achtergrond

  • Je hebt bewezen ervaring met (digitale) media planning in verschillende kanalen en gericht op KPI’s in de gehele customer journey (brand en performance)

  • Je bent in staat om inzichten (doelgroep, markt, concurrentie enz.) te vertalen naar een slimme en effectieve strategie die aansluit op de doelstellingen

  • Je bent bewezen succesvol geweest op het gebied van innovatie & ontwikkeling in de markt als het gaat om Paid Media en strategie

  • Je hebt een commerciële drive en daarmee mooie successen behaald bij grote (internationale) topmerken.

  • Je brengt ervaring mee in het aansturen van specialisten vanuit een leidinggevende positie

  • Je bent op zoek naar een ambitieuze, dynamische omgeving waar werkplezier een belangrijke rol speelt en past daardoor uitstekend bij ons dna.

  • Minimaal 3-5 jaar relevante werkervaring

  • Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en Engels.

Ons aanbod

Accenture is een geweldige plek om te werken en jezelf te ontwikkelen. Kies je voor Accenture, dan word je een schakel in een bedrijf op wereldniveau. Door de vele samenwerkingsverbanden en relaties met klanten zijn wij trots op onze levendige en diverse bedrijfscultuur. Wij staan voor een agile aanpak, end-to-end services en een realistische mindset. Wij willen de echte jij leren kenen en je verder helpen met je professionele en persoonlijke ontwikkeling, waar je interesse ook maar ligt. Je doorloopt gedurende je carrière bij ons meerdere leertrajecten (formeel en informeel) om je vaardigheden en expertise binnen je rol uit te breiden.

Naast onze opportunistische werkomgeving en de meest uiteenlopende projecten, bieden wij jou ook nog het volgende:

  • Een fijne en open werkomgeving waarbij de focus op jouw (persoonlijke) ontwikkeling ligt en waarin je veel verantwoordelijkheid krijgt.

  • Mogelijkheden om zowel vanuit onze kantoren in Amsterdam en Groningen als vanuit huis te werken

  • De mogelijkheid om 4 x 9 uur per week te werken

  • Korting op Accenture aandelen

  • Goede benefits zoals laptop, mobiele telefoon, maandelijkse onkostenvergoeding, NS-businesscard en meer.

Geïnteresseerd?

Ben jij klaar voor een carrière bij Accenture waarmee je jezelf kunt zijn en iets kan doen waar je echt van houdt? Meld je aan en maak het verschil.

Heb je nog vragen? Neem dan contact op met Lisette Werkman, lisette.werkman@accenture.com

Apply now

Application process

We believe it is crucial that you know where you stand during your application, and what the next steps are. Our process is short - but thorough - and we'd like to get to know you, and see if we are a great fit. Please connect with our recruiters in case of questions.

Apply

Found a fitting vacancy or role? Great! Apply by sending in your CV and cover letter and let's get started. Contact our recruiters in case of questions, they are here to help and guide you.

First Interview

During the interview, we'd love to get to know you and see if there is a match with our brand and brand values. We will discuss your ambitions and past experiences and tell you all you want to know about the role.

Second Interview

In the second interview, our senior management would love to get to know you. We will continue to discuss your ambitions, past experiences and we can answer any question you have about the position and work at Accenture.

Offer

If we are all happy to proceed after the interviews, we'd like to make you an offer to join Accenture. We hope we can welcome you soon as a new colleague!

Onboarding

We'd like to welcome you to Accenture and are excited that you have accepted our job offer and agreed upon your start date. You will meet all the other new joiners and continue your career at Accenture.

Let's Connect

Lisette Werkman

Senior Recruiter Song & Sales Recruitment